У Польщі не вистачає кваліфікованих працівників
Причини - невідповідність освіти претендентів на вакансії та масова міграція за кордон
На польському ринку праці все виразніше формується проблема невідповідності професійної компетентності працівників та вимог ринку праці. Майже половина польських фірм відчуває проблеми з пошуком працівників на конкретні вакансії.
«41% компаній, які взяли участь в опитуванні, заявили, що в 2015 році ці компанії не могли знайти працівників на свої вакансії. У порівнянні з 2014 роком, число фірм з такими проблемами зросло на 8%», - пише агентство ManpowerGroup у своїй доповіді «Брак талантів 2015».
Список фахівців, яких потребують фірми, протягом останніх років залишається таким самим: кваліфіковані фізичні працівники, торгові представники, інженери, техніки, водії, бухгалтери, програмісти.
Причиною проблем між ринком праці і співробітниками є невідповідність освіти більшості претендентів до вимог компаній. «Польська освіта не встигає змінюватися відповідно до вимог польського ринку праці», - пише агентство ManpowerGroup.
Інша причина - це масова міграція фахівців (наприклад, професійних кухарів в Польщі залишилося небагато - більшість їде за кордон), інформує Польське радіо.
