В’язням платитимуть за роботу стільки ж, скільки й звичайним працівникам на виробництві
Розміри тарифних ставок для ув’язнених осіб, які залучаються до роботи на підприємствах установ відбування покарання, мають встановлюватися відповідно до вимог нормативно-правових актів з питань оплати праці.
Форми і системи оплати праці, розміри тарифних ставок, відрядних розцінок для ув’язнених осіб, які залучаються до роботи на підприємствах установ відбування покарання, мають встановлюватися відповідно до вимог нормативно-правових актів з питань оплати праці. Відповідну вимогу містить наказ Міністерства юстиції, яким затверджено порядок організації виробничої діяльності на підприємствах виправних центрів, виправних та виховних колоній Державної кримінально-виконавчої служби України.
Наказ Мін‘юсту ухвалено з метою залучення засуджених до суспільно корисної праці, а також задля збільшення відрахувань за рахунок заробітної плати коштів на відшкодування наявних майнових зобов'язань ув‘язненої особи.
Згідно з наказом Міністерства юстиції, засуджені мають залучатися до праці з урахуванням наявних виробничих потужностей, зважаючи при цьому на стать, вік, працездатність, стан здоров'я та спеціальність. Праця засуджених організовуватиметься із додержанням правил охорони праці, техніки безпеки та виробничої санітарії.
