Український ринок праці пристосувався до кризи і вдвічі збільшив число вакансій
За перший осінній місяць тільки на Міжнародному кадровому порталі HeadHunter Україна було опубліковано понад 16 тисяч вакансій.
Це на 3% більше ніж у серпні, передає телеканал 24.
Загалом, кількість пропозицій від роботодавців за рік майже подвоїлася. Компанії пристосувалися до кризи. Найбільше вакансій, розміщають в Києві, Львові, Одесі, Дніпропетровську, Харкові та Миколаєві.
У вересні роботодавці оперативно шукали менеджерів з продажу та розвитку бізнесу. Нарозхват на початку осені були також освітяни, фахівці в сфері закупівель, журналісти, адміністративний персонал, інженери та робітничі спеціальності.
Найбільш затребувані спеціалісти (вересень 2015р.):
– Наука/Освіта/Переклад 115%
– Закупівлі 113%
– Медіа/видавнича справа 110%
– Адміністративний персонал 110%
– Виробництво/Інженери/Технологи 109%
– Робітничі спеціальності/Персонал для дому 109%
Попри це, найбільше вакансій традиційно в таких сферах, як продажі, ІТ-технології та маркетинг. Великий попит і на молодих спеціалістів. Щоправда, здебільшого не за спеціальністю.
Конкуренція на ринку також чималенька. У вересні, порівняно з літніми місяцями, кількість резюме зросла на 10%. Так, в популярних галузях в середньому по 4 конкурента на місце. Найскладніше знайти роботу топ-менеджерам, юристам та бухгалтерам. Там на одну вакансію претендують не менше 11 осіб.
